Rattaché(e) au Directeur Général des Services et au Maire, vous êtes le/la chef(fe) d’orchestre des grands projets communaux. Vous agissez avec une autonomie totale dans l’approche de vos dossiers, en interlocuteur(trice) direct(e) de partenaires institutionnels de haut niveau.

Vos responsabilités principales :

• Piloter les grands projets de bout en bout : anticiper, planifier, suivre techniquement, juridiquement et financièrement les projets de bâtiments, de voirie et de logistique urbaine.
• Élaborer et suivre le plan pluriannuel de travaux : visibilité court, moyen et long terme, arbitrages et priorisations.
• Monter les dossiers de financements : subventions (Région, Département, État, fonds européens), mécénat, partenariats institutionnels, en appui avec le service finances.
• Garantir la conformité réglementaire : code des marchés publics, règles de sécurité, CGCT, suivi juridique des contrats et conventions.
• Piloter les bureaux d’études et prestataires : études de maîtrise d’œuvre, ingénieries spécialisées, suivi rigoureux des livrables.
• Représenter la commune : dans les comités techniques et instances de pilotage face aux partenaires institutionnels (IDF Mobilités, Région, Départements, Préfecture, FFB).
• Assister et conseiller les élus : notes de synthèse, recommandations, aide à la décision sur les grands arbitrages.
• Contribuer à la prospective territoriale : identifier de nouvelles opportunités de projets, anticiper les évolutions réglementaires et urbaines.

Ingénieur(e) de formation, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire et démontrez une réelle capacité à piloter des projets complexes de bout en bout.

Vous n’aurez pas de management à assurer : votre valeur ajoutée réside dans votre expertise technique, votre autonomie et votre capacité à porter des projets structurants.

Vous êtes également à l’aise dans vos échanges avec des interlocuteurs de haut niveau (élus, directions générales, partenaires institutionnels), et savez accompagner le Maire en réunion, en apportant un appui technique fiable et une capacité d’aide à la décision.

Savoir-faire

• Maîtrise technique des projets de bâtiments, voirie et VRD (Voirie et Réseaux Divers).
• Connaissance approfondie du code des marchés publics et du CGCT.
• Capacité à monter et suivre des dossiers de financements (subventions, mécénat, fonds européens).
• Pilotage de bureaux d’études et de prestataires spécialisés.
• Élaboration et suivi d’un plan pluriannuel de travaux (court, moyen et long terme).
• Capacité de négociation face à des interlocuteurs institutionnels de haut niveau.
• Approche transversale : technique, juridique, financière et de conception.
• Aisance rédactionnelle : notes de synthèse, rapports, supports de présentation pour les élus.

Savoir-être

• Autonomie totale : vous portez vos dossiers de A à Z sans attendre qu’on vous guide, en prenant les bonnes décisions au bon moment.
• Proactivité et forte culture du résultat : vous allez chercher les projets, les financements, les partenaires. Vous ne laissez rien au hasard.
• Profil « couteau suisse » : vous êtes à l’aise dans des contextes pluridisciplinaires et savez passer d’une problématique technique à une question juridique ou financière.
• Vision prospective : vous pensez à moyen et long terme, anticipez les évolutions et êtes force de proposition sur les opportunités à saisir.
• Rigueur et discrétion : vous gérez des sujets sensibles avec fiabilité, ne laissez rien en suspens et savez rester discret(e) sur les enjeux stratégiques.
• Orienté(e) solutions : face à un obstacle, vous apportez des arguments et des alternatives concrètes.
• Représentativité : vous savez tenir votre rang face à des profils de haut niveau et représenter la commune avec assurance.

• Poste relevant du cadre d’emploi des ingénieurs territoriaux.
• Statut : titulaire ou CDD de 3 ans renouvelable. Temps complet.
• Horaires : lundi au vendredi, 8h30-12h00 / 13h15-17h15.
• Télétravail : 1 journée par semaine (mardi ou jeudi).
• Prise de poste prévue début septembre.

• Rémunération : entre 4 000 € et 4 500 € nets mensuels avant PAS, selon profil et expérience.
• Politique de formation active et forte capacité à se faire accompagner par des experts.
• Environnement de travail convivial et productif.
• Poste stratégique avec accès direct au Maire et grande liberté d’action.
• Projets d’envergure avec des interlocuteurs institutionnels de premier plan.
• Ville attractive : cadre de vie exceptionnel à la croisée de Paris, Versailles et de la Vallée de Chevreuse.

Vincent NOISETTE

Consultant recrutement

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