Vous encadrez et managez les équipes dans leurs activités et leur développement professionnel :

• Évaluations individuelles,
• Accompagnement à la formation et à l’évolution professionnelles
• Propositions éventuelles de réorganisation en fonction des attentes de la DG, des inaptitudes et demandes de reclassement des agents
• Recrutements d’agents titulaires / contractuels
• Relais avec la RH pour le suivi des actions de formation, les recrutements,les évolutions des agents de sa direction, le dialogue social
• Relais des orientations de la collectivité auprès de ses équipés, pédagogie et communication autour des projets des autres directions.

Vous pilotez les encadrants des équipes Maintenance, espaces verts, voirie, logistique et magasin et de leur secrétariat

• Reporting des CODIR
• Définition et priorisation des interventions
• Information des services demandeurs
• Suivi des tableaux de bord de l’activité du service.

Vous assurez la gestion du Plan Pluriannuel d’investissement

• Évaluation des besoins financiers liés aux projets d’investissement et au fonctionnement des services
• Participation aux arbitrages budgétaires
• Suivi budgétaire en lien avec le Contrôle de Gestion.

Vous supervisez l’animation des feuilles de route de la Direction, traduisant en objectifs opérationnels le projet de Ville à 15 ans.

Vous assurez la conception, le lancement et le suivi des opérations de construction et rénovation opérées par les prestataires extérieurs et/ou les équipes en régie. Vous garantissez l’adaptation des projets aux besoins des usagers, en lien avec les autres directions en travaillant en transversalité avec celles-ci ainsi que les directions support.

Vous gérez les marchés publics

• Définition des besoins, rédaction des CCTP en lien avec le Service Commande Publique
• Notation technique
• Préparation et participation aux CAO / CAOS
• Proposition de marchés de travaux, de fournitures, de service en fonction de l’évaluation des besoins
• Suivi de l’exécution des marchés sur le plan opérationnel et dans l’exécution financière.

Vous prenez en charge l’animation des Commissions relatives à sa direction avec les élu/es.

Vous participez au CODIR, aux Groupes Techniques et au Conseil Municipal selon l’ordre du jour.

• Compétence reconnue en management
• Capacités d’analyse permettant de traduire les orientations politiques en stratégie opérationnelle
• Bonne pratique de la conduite d’opérations en mode projet
• Maîtrise de la conduite d’opérations de construction
• Maîtrise de principales réglementations liées aux bâtiments : amiante, accessibilité, sécurité, hygiène…, et aux espaces verts et gris
• Connaissance générale des finances publiques locales et des procédures de la commande publique
• Connaissance des démarches Qualité
• Connaissance du statut de la Fonction Publique Territoriale
• Bonnes qualités de communication écrite (synthèse, qualité de l’expression écrite) et orale
• Maîtrise de l’outil informatique : outils bureautiques et Autocad
• Leadership, capacité à fédérer autour de ses orientations et décisions
• Pédagogie
• Sens de la coopération et du travail en transversalité
• Qualités d’animation d’un collectif de travail
• Adaptabilité et pragmatisme
• Qualités d’écoute
• Maîtrise des techniques de communication
• Sens de l’initiative
• Sens de l’éthique et du service public

Formation de niveau bac +4/ 5en économie de la construction / conduite d’opérations / génie civil

Permis B exigé

Maxime CHARLES